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印刷企業(yè)管理的有序與無序
2010-06-24 00:00 來源:必勝網(wǎng) 責(zé)編:龜山隱真
- 摘要:
- 企業(yè)好,無序少而有序多,無序正在向有序演化; 企業(yè)差,有序少而無序多,有序正在向無序演化; 企業(yè)生,有序和無序還能動(dòng)態(tài)平衡,有序大于無序,企業(yè)可以生存發(fā)展; 企業(yè)死,有序和無序不能動(dòng)態(tài)平衡,有序小于無序,或有序已到盡頭,有序已停滯,無序已失控,無序占上風(fēng),企業(yè)變成一盤散沙,只能死亡。
【CPP114】訊:
——談印刷企業(yè)個(gè)性化管理的重要性
一
有序中存在著無序,無序中包含著有序。有序和無序沒有嚴(yán)格的界限,不會(huì)嚴(yán)格分開,盡管兩者是一對(duì)相反的概念。
無視有序中存在著的無序,無法使有序持續(xù)完善。因?yàn)槟悴恢罒o序的存在,又怎能把這些無序向有序演化?
無視無序中包含著的有序,則向有序的演化就會(huì)停滯,無法建立可持續(xù)成功的秩序。分析大量的無序,經(jīng)常能找到可以有序化的規(guī)律。
企業(yè)管理者的工作目的是什么?就是千方百計(jì)把企業(yè)處于無序狀態(tài)的部分變成有序。
這是我最近面對(duì)復(fù)雜的企業(yè)管理所悟出的又一心得。
二
世界萬物,不是由有序向無序演變,就是由無序向有序轉(zhuǎn)變。
有序無序,本是數(shù)學(xué)、物理等自然科學(xué)研究的課題,是自然科學(xué)界第一法則。但是,也有一些學(xué)者努力把它應(yīng)用在社會(huì)科學(xué)上,應(yīng)用在管理科學(xué)上,我看這種努力有益。
我認(rèn)為企業(yè)的好壞生死,就是有序和無序不同的配比狀態(tài):
企業(yè)好,無序少而有序多,無序正在向有序演化;
企業(yè)差,有序少而無序多,有序正在向無序演化;
企業(yè)生,有序和無序還能動(dòng)態(tài)平衡,有序大于無序,企業(yè)可以生存發(fā)展;
企業(yè)死,有序和無序不能動(dòng)態(tài)平衡,有序小于無序,或有序已到盡頭,有序已停滯,無序已失控,無序占上風(fēng),企業(yè)變成一盤散沙,只能死亡。
印刷企業(yè)中的無序,小事居多,它們常常不被習(xí)慣于抓大事的主管們所重視
三
由有序向無序演化,企業(yè)一定正在丟失著什么;
由無序向有序演化,企業(yè)一定正在增加著什么。
自然界的有序向無序演化,多因系統(tǒng)封閉,無能量補(bǔ)充,固有能量不斷被消耗減少;由無序向有序的演化,一定是開放系統(tǒng),有能量不斷補(bǔ)充進(jìn)來。
企業(yè)管理與自然科學(xué)界的規(guī)律有時(shí)十分相仿,當(dāng)企業(yè)閉關(guān)自守、驕傲自大時(shí),就會(huì)固步自封,停滯不前,企業(yè)一定會(huì)衰退,有序加速向無序轉(zhuǎn)化。
所以,企業(yè)要思想開放,通過博采眾長(zhǎng)吸收外界先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)無序向有序的轉(zhuǎn)化。
四
有人說,企業(yè)管理的本質(zhì)就是變無序?yàn)橛行颍@無疑是正確的。既然這么簡(jiǎn)單,那么理應(yīng)所有企業(yè)都能做得很好了。然而,實(shí)際情況遠(yuǎn)非如此。
首先,這個(gè)世界是有序的,它按照各種基本規(guī)律運(yùn)動(dòng)著;但是,并不是掌握了這些有序的東西就可以準(zhǔn)確駕馭這個(gè)世界了,因?yàn)樵诨疽?guī)律之外,還有很多無序的、偶然的、人們掌握不了的東西影響著這個(gè)世界。這些無序的東西在沒有變?yōu)橛行蛑,?jīng)常負(fù)面地影響著世界,經(jīng)常使人們措手不及。面對(duì)這些貌似無規(guī)律的無序,最后要看誰機(jī)敏,誰能應(yīng)變,誰有準(zhǔn)備,誰有實(shí)力。
人們無論是在自然科學(xué)還是在社會(huì)科學(xué)中,都是在努力從無序中尋找有序,建立有序,這是不爭(zhēng)的事實(shí)。重要的是能不能真正看到無序在何處,如果連無序在哪里都不清楚,那談什么有序,談什么管理?
五
為了企業(yè)有序運(yùn)行,政府和企業(yè)自身不停地制定各種法律政策、規(guī)章制度,都是為了變不斷出現(xiàn)的無序?yàn)橛行。于是,企業(yè)受社會(huì)經(jīng)濟(jì)規(guī)律、市場(chǎng)法則、政府法律政策及自己的規(guī)章制度所支配,所制約。
企業(yè)在多種因素制約下,努力建立能適應(yīng)這些約束的架構(gòu)、管理規(guī)制,即建立企業(yè)能與其相適應(yīng)的秩序,使企業(yè)能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
但是,建立了這些有序的秩序,企業(yè)常常還是不能順利運(yùn)轉(zhuǎn),還是要面對(duì)經(jīng)營(yíng)下滑、虧損乃至破產(chǎn)。為什么呢?結(jié)論很簡(jiǎn)單,即企業(yè)仍然被無序控制。
其實(shí),主要原因并不是無序,而是沒有找出或忽視了影響著企業(yè)命運(yùn)的無序。在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的大秩序之外,還有很多無序的東西影響著企業(yè),或者說還有很多獨(dú)特的、細(xì)節(jié)的東西在起作用,由于忽視了它們,沒有把這些無序的東西變成有序,導(dǎo)致企業(yè)無法有序運(yùn)作。
六
印刷企業(yè),特別是老的國(guó)企,多年來習(xí)慣了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的秩序,人們不停地建立有序,舊的有序不行了,就尋求新的有序,從機(jī)制上、架構(gòu)上、管理模式上非要找到一個(gè)套數(shù)來。然而,結(jié)果還是不行,機(jī)器還是開不起來,產(chǎn)值還是上不去,利潤(rùn)還是拿不出。
為什么呢?原因在于印刷企業(yè)中無序的東西太多了,特別是進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)后,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)擴(kuò)大后,無序的問題更顯突出。而這些無序中,小事居多,所以更不被習(xí)慣于抓大事的主管們所重視,或者說,他們不關(guān)心這些小事。我一直認(rèn)為產(chǎn)品的特征對(duì)企業(yè)管理模式和方法的影響最大,無論是書刊還是包裝印刷產(chǎn)品的最大特征就是個(gè)性化,沒有一個(gè)印刷產(chǎn)品的開本尺寸、用紙、裝幀設(shè)計(jì)、客戶狀況、出品時(shí)間是一樣的。這些不一樣,使印刷品成為極具個(gè)性化的產(chǎn)品,使印刷企業(yè)中生出很多無序來。
七
多年來,印刷企業(yè)被看成是與其他制造業(yè)一樣的大工業(yè)生產(chǎn)企業(yè),企業(yè)主管受的是大工業(yè)企業(yè)的教育和培訓(xùn),所以,多數(shù)主管們最關(guān)心的是年度計(jì)劃、營(yíng)銷策略、規(guī)章制度、指標(biāo)走向等大問題,而對(duì)那些實(shí)際上可能已經(jīng)左右著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的“小問題”,例如形象問題、服務(wù)問題、精神問題和素質(zhì)問題等一無察覺,二無對(duì)策,于是,導(dǎo)致企業(yè)不知原因地處于困境。
所以,印刷企業(yè)的個(gè)性化管理十分重要,要極度重視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的個(gè)性化的無序,從抓好每一個(gè)訂單出發(fā)建立有序,管理好各不相同的印刷企業(yè)。
產(chǎn)品個(gè)性化導(dǎo)致市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)、物料采購(gòu)、工藝技術(shù)、生產(chǎn)調(diào)度、檢驗(yàn)包裝、運(yùn)輸配送等一系列的個(gè)性化問題出現(xiàn),這些個(gè)性化問題構(gòu)成了印刷企業(yè)的無序。我們認(rèn)識(shí)到了這些個(gè)性化問題,引進(jìn)個(gè)性化管理這個(gè)概念,尋找出管理個(gè)性化問題的規(guī)律和方法,這就是在探索新的有序,可以建立新的秩序。
八
強(qiáng)化印刷企業(yè)的個(gè)性管理,是對(duì)企業(yè)管理方法和模式的認(rèn)識(shí)問題,F(xiàn)今,強(qiáng)化印刷企業(yè)的個(gè)性化管理,可以由只重視一般工業(yè)企業(yè)共同的有序,變成可以讓印刷企業(yè)持續(xù)發(fā)展而真正需要的有序。
我想起了布朗運(yùn)動(dòng):懸浮在氣體或液體中的顆粒不停地在做無規(guī)則的無序運(yùn)動(dòng)。這個(gè)無序就是規(guī)律,明確透徹地看清楚了,就是掌握了這個(gè)無序的規(guī)律。掌握了這個(gè)無序的規(guī)律就是把無序變成了有序。
不管有序與無序如何演變,世界都不可能成為單極,有序和無序永遠(yuǎn)地交叉并存,是這個(gè)世界永恒的特征。正因?yàn)橛行驘o序的并存和演化,才使世界熱鬧紛繁,或者說五彩繽紛。
企業(yè)管理是同樣的道理。全球企業(yè)都在不斷追求建立的管理有序是做事“有章可循,有據(jù)可依,有路可走”。標(biāo)準(zhǔn)化也好,ISO也好,都在不斷取得突破性飛躍,然而,這只是代表企業(yè)管理的共性,都不能代替?zhèn)性化的管理,都還需要各自下功夫探索本行業(yè)的無序、本企業(yè)的無序、本部門的無序。
只有掌握了自己的無序,把它變成自己特有的有序,再把它與公認(rèn)的共同的有序巧妙地結(jié)合在一起,才能勾畫出本企業(yè)的美麗圖畫,才能譜出本企業(yè)的美妙樂曲。
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